- Rhenus remporte l’Or dans la catégorie « Best Communication of the Employer Brand to the Internal Audience »
- L’initiative Empower Tour distinguée pour avoir donné vie à la marque employeur auprès des collaborateurs, quels que soient leur métier ou leur lieu de travail
- 86,2 % des participants estiment que l’Empower Tour les a rapprochés de la marque employeur Empowered by You
Rhenus a remporté l’Or lors des Employer Brand Management Awards 2026 dans la catégorie « Best Communication of the Employer Brand to the Internal Audience ». Cette distinction récompense les initiatives mises en place par le groupe pour faire vivre sa marque employeur mondiale, Empowered by You, auprès de ses collaborateurs à travers l’ensemble de l’organisation.
Remis à Londres par Communicate Magazine, les Employer Brand Management Awards distinguent chaque année les meilleures initiatives en matière de marque employeur, d’engagement des collaborateurs et de communication interne. Un jury indépendant composé d’experts internationaux des ressources humaines, de la communication et de la marque employeur a salué l’approche innovante de Rhenus pour mobiliser une population de collaborateurs nombreuse, répartie sur de nombreux sites et composée en grande partie de personnels opérationnels. Le jury a notamment récompensé un dispositif original et participatif, conçu pour aller à la rencontre des équipes sur le terrain et renforcer leur adhésion à la culture de l’entreprise.
Au cœur de cette initiative figure l’Empower Tour, lancé afin de rendre la marque employeur plus concrète et accessible à tous les collaborateurs, quels que soient leur fonction ou leur environnement de travail. À travers un camion itinérant aux couleurs de Rhenus, des animations interactives, des moments d’échange et des initiatives locales, cette tournée a permis de faire découvrir de manière tangible les quatre piliers de Empowered by You, tout en créant une expérience fédératrice et mémorable.
« Recevoir cette distinction est une formidable reconnaissance du travail accompli collectivement. Notre marque employeur prend vie grâce à nos collaborateurs. Nous souhaitions créer une expérience à laquelle chacun puisse s’identifier et dans laquelle chacun puisse se reconnaître. Cette récompense confirme qu’une marque employeur forte ne se limite pas à un discours : elle se construit au quotidien à travers l’expérience vécue par les collaborateurs », déclare Lisa te Kaat, Group Director of People Attraction & Engagement chez Rhenus.
Rhenus a lancé sa marque employeur mondiale Empowered by You fin 2024 afin de renforcer une vision commune de ce que signifie travailler au sein du groupe, tout en reflétant la diversité des parcours, des métiers et des réalités locales à travers ses différentes régions et activités. Structurée autour de quatre piliers, Purpose, Opportunities, Community et Entrepreneurship, elle met en avant la contribution essentielle de chaque collaborateur au succès de l’entreprise.
Les retours recueillis à l’issue de l’Empower Tour témoignent d’un fort niveau d’engagement : 86,2 % des participants déclarent que cette initiative leur a permis de mieux comprendre et de s’approprier la marque employeur de Rhenus. Ces résultats illustrent l’impact positif d’une approche fondée sur l’expérience pour renforcer le sentiment d’appartenance, l’identification à l’entreprise et la fierté de faire partie du groupe.
Cette distinction reflète également l’engagement de Rhenus en faveur d’une culture d’entreprise centrée sur les personnes. En transformant sa marque employeur en une expérience concrète et vécue, le groupe entend renforcer durablement l’engagement de ses collaborateurs et développer un sentiment d’appartenance commun à l’échelle internationale.
Cette récompense marque une nouvelle étape dans le développement de Empowered by You. Fort du succès de l’Empower Tour et des initiatives déployées autour de sa marque employeur, Rhenus poursuivra ses investissements dans des projets favorisant l’engagement des collaborateurs, le partage de sa culture d’entreprise et la mise en valeur de ses valeurs partout dans le monde.
