Cele zrównoważonego rozwoju firmy Rhenus

Cele zrównoważonego rozwoju (SDG) są uniwersalnym wezwaniem do działania, aby zakończyć ubóstwo, chronić planetę i poprawić życie oraz perspektywy wszystkich i wszędzie. 17 celów zostało przyjętych przez wszystkie państwa członkowskie w 2015 roku w ramach agendy na rzecz zrównoważonego rozwoju 2030.

keyboard_arrow_up

Bardziej zrównoważona przyszłość dla wszy

Rhenus angażuje się w 17 celów zrównoważonego rozwoju, aby uzyskać lepszą i bardziej zrównoważoną przyszłość dla wszystkich. Przeprowadziliśmy ocenę istotności, aby poznać największe obszary działania firmy Rhenus. ​Celem tej oceny było ustalenie wpływu firmy Rhenus i jej możliwości na pozytywne zaangażowanie w każdy z celów zrównoważonego rozwoju („Zakres działania firmy Rhenus”). Na podstawie wyników zdefiniowaliśmy cztery główne cele zrównoważonego rozwoju, które według nas są kluczowe, ale Rhenus bierze pod uwagę i dąży do osiągnięcia pozostałych 13 celów.

UN Global Compact

  • Rhenus uczestniczy w inicjatywie UN Global Compact.
  • Od 2022 roku firma Rhenus angażuje się w inicjatywę odpowiedzialności korporacyjnej UN Global Compact oraz jej zasady w obszarze praw człowieka, pracy, środowiska i zapobiegania korupcji.
  • Aby uzyskać więcej informacji, kliknij tutaj.

Cztery główne cele zrównoważonego rozwoju firmy Rhenus

Działania na rzecz klimatu
Cel 13

Działania na rzecz klimatu

Jako dostawca usług logistycznych oferujemy naszym klientom najbardziej zrównoważone rozwiązania dla łańcucha dostaw i transportu. Ponadto funkcjonujemy w zrównoważonych obiektach logistycznych i szukamy alternatywnych technologii napędów.
Rhenus testuje alternatywny napęd i układy napędowe

W dziedzinie e-mobilności Rhenus skupił się na znalezieniu alternatywy dla znanego silnika wysokoprężnego. Oprócz dążenia do zminimalizowania transportu drogowego za pomocą środków transportu multimodalnego, wciąż istnieje niewiele alternatyw dla samochodów ciężarowych na ostatniej mili. Jednak elektryczność, wodór, LNG i inne napędy zyskują coraz większą popularność, jeśli chodzi o silniki ciężarówek. Rhenus już dziś testuje i wykorzystuje wiele z tych zrównoważonych technologii i będzie to robić w przyszłości:

Rhenus prowadzi jeden z najbardziej zrównoważonych obiektów magazynowych w Europie

Podczas gdy transport odpowiada za większość emisji dwutlenku węgla na całym świecie, nieruchomości – takie jak budynki biurowe, magazyny i terminale – również muszą być konserwowane i eksploatowane w sposób zrównoważony. Rhenus jest zaangażowany w optymalizację istniejących lokalizacji i budowę bardziej zrównoważonych magazynów. Jednym z przykładów jest „the Tube”, lokalizacja Rhenus Warehousing Solutions w Tilburgu w Holandii. Budynek otrzymał certyfikat BREEAM Outstanding i ocenę 99,4 procent, co czyni go jednym z najbardziej zrównoważonych budynków komercyjnych w Europie. Oferuje nie tylko metody redukcji emisji dwutlenku węgla poprzez inteligentne ogrzewanie, wykorzystanie wody deszczowej i izolację, ale także zapewnia zdrowe środowisko pracy dzięki wydajnej kontroli klimatu, oświetleniu i ergonomicznemu wyposażeniu biurowemu.

 

 

Godna praca i wzrost gospodarczy
Cel 8

Godna praca i wzrost gospodarczy

Jako firma rodzinna i działający na rynku międzynarodowym dostawca usług logistycznych poważnie podchodzimy do naszej odpowiedzialności społecznej. Chcemy zapewniać bezpieczne i zdrowe miejsca pracy dla wszystkich zatrudnionych u nas osób. Nasze pragmatyczne podejście pozwala nam na szybkie działanie w każdej sytuacji ekonomicznej.
Rhenus oferuje pracownikom różne benefity i przestrzega wszystkich niezbędnych przepisów ikona Zweryfikowane przez społeczność

Wiele naszych obiektów oferuje naszym pracownikom różne benefity, takie jak stołówki, pomieszczenia socjalne, kuchnie, rowery firmowe, dotacje do komunikacji miejskiej i siłowni czy zajęcia sportowe. Naszym celem jest rozszerzenie tych udogodnień na jeszcze więcej miejsc w Rhenus.

Oczywiście wszędzie tam, gdzie działamy, zapewniamy zgodność ze wszystkimi przepisami ustawowymi. Obejmuje to przestrzeganie zasad i wytycznych, takich jak płaca minimalna, maksymalny czas pracy, zdrowie i bezpieczeństwo itp. 

Dobre zdrowie i dobrostan
Cel 3

Dobre zdrowie i dobrostan

Angażujemy się w zapewnienie bezpiecznych warunków pracy wszystkim naszym pracownikom oraz promowanie zdrowia i dobrostanu. Zaczyna się to od regularnych szkoleń i ofert związanych ze zdrowiem dla naszym pracowników, a także ergonomicznych i bezpiecznych stanowisk pracy oraz warunków pracy.
Rhenus promuje proaktywny dialog w celu doskonalenia bezpieczeństwa i higieny pracy

Cenimy naszych pracowników jako nasz najcenniejszy zasób dla rozwoju Grupy Rhenus. Dlatego angażujemy się w zapewnianie bezpiecznych warunków pracy oraz promowanie zdrowia i dobrego samopoczucia. Każdy z nas ucieleśnia stwierdzenie „Bezpieczeństwo i higiena pracy zaczyna się ode mnie”. Rhenus oferuje również regularne szkolenia i współdecydowanie w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, takie jak system raportowania i analiza wypadków.

Rodzina Rhenus promuje również proaktywny dialog na wszystkich poziomach firmy. Naszym celem jest codzienne doskonalenie organizacji BHP.

 

Rhenus utrzymuje kulturę bezwypadkową

Nasz globalny system monitorowania pozwala nam śledzić informacje dotyczące zdrowia i bezpieczeństwa oraz szybko wdrażać środki poprawy w całej naszej sieci.

Rhenus ma również kulturę bezwypadkową, która koncentruje się na ludziach i ich motywacji do bezpiecznej pracy, co pozwala nam działać proaktywnie w dialogu, nawet zanim zdarzy się wypadek. Ta kultura jest przyjazna dla błędów i wykorzystuje zdobytą wiedzę, tworząc bezpieczne, intuicyjne środowiska pracy.

Kultura bezwypadkowa to nie tylko mądry cel, ale także wyraz uznania dla naszych pracowników jako ekspertów w swoich dziedzinach oraz ich uczestnictwo w intuicyjnym, bezpiecznym i zdrowym środowisku pracy.

Kultura bezwypadkowa:

  •     Skoncentruj się na ludziach i ich motywacji do bezpiecznej pracy
  •     Działaj proaktywnie w ścisłej koordynacji, nawet zanim dojdzie do wypadku
  •     Przyjazny dla błędów, wykorzystujący wiedzę zdobytą na błędach
  •     Twórz bezpieczne, intuicyjne środowiska pracy

Mamy również kilka programów służących budowaniu świadomości w zakresie zdrowia fizycznego, transferu wiedzy i ofert wdrożeniowych, które są zintegrowane z codziennym życiem zawodowym.

Przemysł, innowacja i infrastruktura
Cel 9

Przemysł, innowacja i infrastruktura

Współpracujemy z instytucjami badawczymi, start-upami i angażujemy się w projekty naukowe, aby zbudować trwałą infrastrukturę, poprawić zintegrowaną i zrównoważoną industrializację oraz zwiększyć innowacyjność. Naszym celem jest stworzenie bardziej bezpiecznej i wydajnej logistyki oraz lepszej infrastruktury na całym świecie.
Rhenus tworzy pierwszy na świecie program redukcji emisji CO2 dla frachtu lotniczego

RHEGREEN to narzędzie do obliczania emisji CO2, które umożliwia naszym klientom wybór najbardziej wydajnego i przyjaznego dla środowiska samolotu do transportu lotniczego. Może to zmniejszyć emisję CO2 na przesyłkę o 10 do 40 procent. Czytaj więcej.

Rhenus uruchamia wewnętrzny program inkubatorów innowacji

RHEVO to wewnętrzna innowacyjna inicjatywa firmy Rhenus, która została zbudowana wokół argumentu Alana Kaya: „najlepszym sposobem przewidywania przyszłości jest jej wymyślanie”. Program inkubatora jest skierowany do wszystkich pracowników o innowacyjnym nastawieniu i ma na celu rozwój i cyfryzację oferowanych usług oraz wprowadzanie nowych usług i produktów. Więcej o RHEVO można znaleźć tutaj.

Rhenus rozwija pulpit nawigacyjny zrównoważonego rozwoju magazynu

„Projekt greentube” był pomysłem na opracowanie pulpitu nawigacyjnego zrównoważonego rozwoju magazynu, aby uczynić magazyny, które posiadamy i wynajmujemy, bardziej ekologicznymi. Pomysł zrodził się z udziału w Cross Innovation Lab 2021, podczas którego firmy i branża kreatywna spotykają się, aby przez sześć tygodni opracowywać nowe produkty w stymulującym i inspirującym środowisku. Dane ze wszystkich magazynów Rhenus zostały wykorzystane do stworzenia przeglądu emisji CO2 w czasie rzeczywistym i zużycia zasobów we wszystkich lokalizacjach. To z kolei posłużyło do motywowania pracowników i menedżerów do wdrażania rozwiązań ograniczających CO2. Narzędzie pozwala również na obliczenia, w jaki sposób te rozwiązania wpłyną na ślad węglowy lokalizacji. Czytaj tutaj.

Rhenus transportuje w sposób zrównoważony za pomocą multimodalnych tras transportowych

Rhenus oferuje zrównoważony i ekonomiczny transport towarów dzięki rozbudowanej sieci transportu śródlądowego. Położenie portów wzdłuż większości głównych europejskich dróg wodnych oraz flota blisko 1000 jednostek statków o pojemności do 10 000 ton na jednostkę umożliwiają wysyłanie ogromnych ilości przy niewielkim wpływie na środowisko. Dowiedz się więcej o usługach żeglugi śródlądowej.

Rhenus zobowiązuje się do 100% neutralności pod względem emisji dwutlenku węgla LCL do 2030 r

Ładunek wysyłany za pomocą Rhenus Consolidation Box z naszego centrum dystrybucyjnego w Hilden jest neutralny pod względem emisji dwutlenku węgla od początku 2022 roku. Ten produkt będzie stopniowo wprowadzany przez wszystkie huby Rhenus na całym świecie. Czytaj więcej w informacji prasowej.

Dodatkowe cele zrównoważonego rozwoju dla firmy Rhenus

Brak ubóstwa
Cel 1

Brak ubóstwa

W dążeniu do zlikwidowania ubóstwa wszędzie i w każdej postaci globalne działania firmy Rhenus mają na celu rozwój, uczciwe warunki pracy oraz płace dla ponad 39 000 pracowników, i to w wielu społecznościach. Nasze usługi logistyczne zapewniają dostępność towarów tam, gdzie są one potrzebne.
Rhenus wspiera lokalne społeczności w Tajlandii i RPA

Wiele zespołów Rhenus na całym świecie założyło, wspiera lub przekazuje darowizny organizacjom humanitarnym, fundacjom i organizacjom pozarządowym (NGO) działającym na rzecz lokalnych społeczności. To tylko kilka przykładów:


Co roku Rhenus Thailand przekazuje używane książki fundacji Baan Nokkamin. Ta organizacja pozarządowa pomaga bezdomnym dzieciom, zapewniając bezpieczne miejsce do życia, lepszą edukację i umiejętności na przyszłość.

W Republice Południowej Afryki nasi koledzy zbierają konserwy, ubrania i zabawki w Dzień Mandeli, obchodzony 18 lipca, aby przekazać je do sierocińca.


Ponadto Rhenus Air & Ocean współpracuje z inicjatywą Santa Shoe Box Initiative w RPA, aby przekazywać potrzebującym dzieciom spersonalizowane pudełka na prezenty zawierające niezbędne artykuły, takie jak przybory do nauki, produkty higieniczne i zabawki. Pracownicy Rhenus zobowiązują się do złożenia pudełek po butach i ich dostarczenia we wskazane miejsce. W 2021 r. w imieniu firmy Rhenus przekazano 433 Mikołajowe pudełka po butach.

Zero głodu
Cel 2

Zero głodu

Rhenus ma na celu likwidację głodu, zapewnienie bezpieczeństwa żywnościowego, poprawę odżywiania oraz promowanie zrównoważonego rolnictwa przez inwestowanie w projekty długoterminowe i zasadne na całym świecie. Wspieramy to przez tworzenie konstruktywnej i istotnej pracy, a także pomoc rodzinom w zarabianiu regularnego dochodu.
Rhenus zapewnia pomoc w przypadku klęsk żywiołowych i wspiera kuchnie społeczne

Wings for Aid i Rhenus Air & Ocean połączyły swoje wysiłki w 2019 roku, aby zapewnić dostawy towarów humanitarnych na ostatniej mili na obszarach dotkniętych klęską żywiołową. Rhenus zajmuje się logistyką towarów i dostarczaniem systemów dostaw do miejsca przeznaczenia. Stamtąd system Wings for Aid, wykorzystujący mały bezzałogowy samolot i inteligentną technologię, pozwala samoładującym się pudłom z pomocą w nagłych wypadkach lądować z dużą precyzją w obszarach niedostępnych w inny sposób. Czytaj więcej tutaj.

Rhenus India stworzył również różne działania i projekty CSR. Wśród nich jest wspólna kuchnia, którą Rhenus wraz z kilkoma firmami w Indiach założył w kwietniu 2020 r. w celu bezpłatnej dystrybucji żywności przygotowywanej na miejscu wśród pracowników najemnych, którzy stracili pracę z powodu wybuchu COVID-19 w Bhiwandi, centrum logistycznym i przemysł włókienniczy. Możesz przeczytać więcej na ten temat tutaj.

Jakościowa edukacja
Cel 4

Jakościowa edukacja

W odpowiedzi na cel zapewnienia zintegrowanej i równej jakościowej edukacji oraz promowania nauki przez całe życie firma Rhenus oferuje liczne szkolenia oraz możliwości rozwoju umiejętności wszystkim naszym pracownikom. System szkoleniowy Rhenus jest również unikalny w swoim zakresie.
Rhenus oferuje różnorodne możliwości rozwoju

Rhenus oferuje pracownikom szkolenia, które stanowią podstawę kariery zawodowej i zapewniają stały dochód. Na ogólnofirmowej platformie szkoleniowej i e-learningowej każdy pracownik ma możliwość wyboru konkretnych szkoleń i warsztatów w celu poszerzenia i pogłębienia swojej wiedzy oraz zdobycia nowych umiejętności. Ponadto za pośrednictwem platformy łatwo dostępne są obowiązkowe szkolenia dotyczące ochrony danych, bezpieczeństwa pracy, bezpieczeństwa informacji i zarządzania zdrowiem.


Rhenus oferuje również ogólnoświatowe programy stażowe i praktyki. W Niemczech system szkoleń jest wyjątkowy, ponieważ obok studiów uniwersyteckich umożliwia szkolenie zawodowe i zdobywanie praktycznej wiedzy. Stażyści otrzymują również roczne bony na książki, a Rhenus pokrywa koszty materiałów.

 

Rhenus Thailand wspiera Fundację dla Niewidomych

Co roku zespół Rhenus Thailand przekazuje używane kalendarze Foundation for the Blind in Thailand, która znajduje się pod Królewskim Patronatem J.M. królowa. Kalendarze te służą do produkcji materiałów dydaktycznych w alfabecie Braille'a do szkolenia zawodowego osób z dysfunkcją wzroku.

Rhenus wspiera również programy edukacyjne, przekazując używane komputery i laptopy.

Równość płci
Cel 5

Równość płci

Rhenus akceptuje różnorodność i dąży do zrównania możliwości dla wszystkich płci. Jako firma w branży zdominowanej przez mężczyzn Rhenus dąży do zwiększenia atrakcyjności sektora logistyki dla kobiet i dziewcząt przez szkolenia dla pracowników płci żeńskiej, które mają umożliwić im zajmowanie stanowisk kierowniczych.

RHENUS PROMUJE KOBIETY NA STANOWISKACH KIEROWNICZYCH

W 2021 roku Rhenus APAC rozpoczęła kampanię na LinkedIn promującą kobiety na stanowiskach kierowniczych. w trakcie kampanii zostały opublikowane trzy artykuły (11 – 13) w których prezentujemy opinie pracowników Rhenus na kilka tematów, takich jak równouprawnienie płci czy przywództwo kobiet w branży logistycznej.

 

 

Czysta woda i urządzenia sanitarne
Cel 6

Czysta woda i urządzenia sanitarne

Zapewniamy naszym pracownikom dostęp do czystej wody i urządzeń sanitarnych we wszystkich naszych zakładach. Rhenus angażuje się również w unikanie szkodliwych zanieczyszczeń oraz wydajne wykorzystywanie wody poprzez zrównoważone zarządzanie wodą.
Rhenus certyfikuje lokalizacje zgodnie z ISO 14001

Rhenus certyfikuje swoje zakłady zgodnie ze standardami ISO 14001, kture zawierają:

  • Zobowiązanie do ostrożnego korzystania z zasobów (w tym wody)
  • Zgodność ze wszystkimi odpowiednimi przepisami dotyczącymi ochrony środowiska, takimi jak prawo wodne, kontrola immisji i rozporządzenie w sprawie wody pitnej

24 % jednostek Rhenus biorących udział w certyfikacji posiada obecnie certyfikat ISO 14001. Rhenus stworzył dla wszystkich certyfikowanych lokalizacji jednolity proces wdrażania wymagań ISO 14001. Proces ten opisuje określanie i ocenę odpowiednich aspektów środowiskowych, w tym wody i ścieków.

W wielu lokalizacjach Rhenus znajdują się kuchnie, w których pracownicy mogą samodzielnie przygotowywać posiłki, a także wyposażone są w dystrybutory wody.


Rhenus India od czasu do czasu inwestuje w małe sztuczne jezioro, które powstało w 1984 roku w wiosce Sherda w Radżastanie, bardzo suchym regionie. Woda deszczowa jest zbierana i gromadzona w jeziorze w celu ponownego wykorzystania, zamiast pozwalać jej spłynąć. Po odpowiednim oczyszczeniu woda jest następnie wykorzystywana do ogrodów, hodowli zwierząt, nawadniania i do użytku domowego przez mieszkańców wsi.

Przystępna i czysta energia
Cel 7

Przystępna i czysta energia

Rhenus angażuje się w produkcję czystej energii, aby zapewnić dostęp do przystępnej, niezawodnej, zrównoważonej i nowoczesnej energii. Oprócz naszego profesjonalnego zaangażowania w transport i utrzymanie morskich farm wiatrowych, w naszych budynkach obok innych środków wykorzystujemy również panele solarne.

Rhenus buduje zrównoważone obiekty logistyczne

Budując, oddając do użytku lub wynajmując nowe lokalizacje, Rhenus zobowiązuje się do stosowania zrównoważonych środków i integracji paneli solarnych jako źródła czystej energii.

Dokonano tego na przykład w porcie w Bazylei, na dachach magazynów m.in w miejscowościach Weil am Rhein, Tilburg or Eindhoven. Naszym celem jest wyposażać coraz więcej magazynów a

i miejsc w niedalekiej przyszłości. Obecnie przeprowadzany jest przegląd wszystkich istniejących budynków w celu przeanalizowania, jakie środki można zainstalować.


Technologia LED i czujniki ruchu są stosowane w budynkach lub na zewnątrz, aby zaoszczędzić na kosztach energii elektrycznej i zastosować inteligentne oświetlenie. Innym środkiem jest wykorzystanie elektrycznego sprzętu do obsługi, takiego jak e-wózki widłowe i pojazdy.

Rhenus wspiera branżę wiatrową

W ramach jednostki biznesowej Offshore Logistics Rhenus wspiera branżę wiatrową, zapewniając wsparcie logistyczne podczas instalacji i konserwacji morskich farm wiatrowych. Ciężkie i ponadwymiarowe segmenty i części są transportowane i wysyłane przez firmę Rhenus z myślą o zrównoważonym rozwoju. 

Mniejsze nierówności
Cel 10

Mniejsze nierówności

Rhenus dąży do zmniejszenia nierówności w krajach i między nimi. Jesteśmy przekonani, że każdy jest równy i zapewniamy równe możliwości wszystkim pracownikom. W Niemczech jesteśmy jednym zespołem reprezentowanym przez 114 różnych nacji. Jako element zglobalizowanego handlu łączymy kraje naszymi transportami.
Pracownicy Rhenus wspierają akcję naklejkową

Rhenus South Africa wspiera różne kampanie i projekty, m.in Tekkie Tax, gdzie pracownicy kupują naklejki, z których dochód przeznaczany jest na cele wspierające osoby starsze, dzieci, osoby niepełnosprawne, edukację oraz zwierzęta. Kolejną taką naklejkową kampanią była akcja Casual Day.

Zrównoważone miasta i społeczności
Cel 11

Zrównoważone miasta i społeczności

Rhenus ma na celu integrację miast i siedzib ludzkich, zapewnienie w nich bezpieczeństwa i zrównoważonego rozwoju, na przykład przez projekty tworzące zrównoważone dostawy na ostatniej mili. Aktywnie inwestujemy również w zrównoważone rozwiązania logistyczne.
Projekty Rhenus Home Delivery wprowadzają innowacje na ostatniej mili

W ramach naszej oferty Rhenus Home Delivery, testowaliśmy różne sposoby zrównoważonej dostawy na ostatnim kilometrze, na przykład na obszarach miejskich, gdzie korki uniemożliwiają większym ciężarówkom poruszanie się po ulicach. Przykłady obejmują mniejsze pojazdy dostawcze, takie jak projekt Lieferrucksack lub nawet rowery e-cargo Deliver it.

Także w przypadku większych transportów ciężarowych, Rhenus nadal inwestuje we flotę pojazdów elektrycznych, zarówno w segmencie dostaw do domu, jak i 40-tonowych samochodów ciężarowych. Znajdź nasze aktualne wiadomości dotyczące e-ciężarówek tutaj.

Odpowiedzialne zużycie i produkcja
Cel 12

Odpowiedzialne zużycie i produkcja

Aby zapewnić schematy zrównoważonego zużycia i produkcji, Rhenus gwarantuje wydajne i ekologiczne usługi logistyczne. Cały czas szukamy bardziej odpowiedzialnych i zrównoważonych rozwiązań logistycznych we współpracy z naszymi klientami.
Rhenus monitoruje własne zużycie energii i emisje

Coraz więcej naszych lokalizacji biznesowych jest certyfikowanych zgodnie z normą ISO 50001. Dzięki temu możemy:

  • Rejestruj i oceniaj dane dotyczące energii za pomocą systemu monitorowania w celu ciągłego doskonalenia naszego systemu zarządzania energią.

  • Opracuj wskaźniki i cele związane z naszym zużyciem energii

  • Stale zmniejszać nasze zużycie energii i emisje dwutlenku węgla (np. poprzez stosowanie świateł LED w celu zmniejszenia zużycia energii elektrycznej i emisji)

     

Rhenus ogranicza ilość odpadów i wprowadza innowacyjne opakowania

W ramach rozwiązań magazynowych Rhenus opracowujemy wspólnie z naszymi klientami strategie zrównoważonego pakowania w celu ograniczenia ilości odpadów i zużycia materiałów wypełniających oraz dostarczania im opakowań na żądanie. Rhenus stale prowadzi rozmowy z różnymi dostawcami opakowań, aby zaoferować najbardziej odpowiednie i zrównoważone rozwiązania dla każdego z naszych klientów.

Życie podwodne
Cel 14

Życie podwodne

Ochrona i zrównoważone wykorzystanie oceanów, mórz i zasobów wodnych dla zrównoważonego rozwoju są kluczem w naszej strategii. Dążymy do poprawy życia pod wodą przez inwestowanie w badania i alternatywne napędy żeglugi morskiej i śródlądowej.
Pracownicy Rhenus sprzątają Ren

Kilka jednostek Rhenus uczestniczy w corocznym RhineCleanUp event,które jest organizowany w celu zbierania śmieci i zanieczyszczeń, które są wyrzucane na brzegi Renu.

 

Rhenus zapobiega zanieczyszczeniu wody przez przypadkowy wyciek

Podczas załadunku i rozładunku towarów niebezpiecznych w dowolnych lokalizacjach portowych Rhenus wykorzystuje koryta na towary niebezpieczne, aby uniknąć przypadkowego wycieku chemikaliów lub substancji niebezpiecznych do wody.

Rhenus opracowuje zrównoważone statki

Rhenus jest aktywnie zaangażowany w rozwój bardziej zrównoważonych statków towarowych. W styczniu 2022 roku został zwodowany pierwszy z nowej floty statków morskich bliskiego zasięgu Hanse Eco, który posiada bardziej ekonomiczny i przyjazny dla środowiska układ napędowy. Inne projekty obejmują rozwój hybrydowych statków śródlądowych wykorzystujących wodór jako paliwo. Testowane są również autonomiczne statki, które działają bez przewodnika i mogą oszczędzać paliwo dzięki zoptymalizowanemu sterowaniu.

Życie na lądzie
Cel 15

Życie na lądzie

Jednym z naszych celów jest ochrona, przywracanie i promowanie zrównoważonego wykorzystania ekosystemów lądowych poprzez zrównoważone zarządzanie lasami, zwalczanie pustynnienia oraz powstrzymywanie i odwracanie procesu degradacji gruntów, a także utraty bioróżnorodności. Robimy to przez inwestowanie w bioróżnorodne ekosystemy na naszych terenach.
Rhenus builds sustainable sites with replacement habitats

Nasze magazyny stają się coraz bardziej ekologiczne. Nasze projekty pozostawiają otaczający krajobraz w dużej mierze nietknięty, a także inwestujemy w zielone dachy, hotele dla owadów i siedliska zastępcze dla określonych gatunków. Przykładem jest nasz magazyn w Giessen, Niemcy.

Rhenus manages its own corporate forest

Grupa Rhenus współpracuje z Treedom w zakresie sadzenia drzew w projektach rolno-leśnych, które promują zrównoważone wykorzystanie zasobów i gruntów. Podczas Świąt Bożego Narodzenia 2020 i 2021 rozdawaliśmy nawet drzewka jako prezenty naszym klientom. Możesz odwiedzić również Rhenus Forest.

Rhenus India supports NGO in Navi Mumbai

Rhenus India has been participating in a tree plantation activity for the past seven years. With the help of an NGO that helps in the field of protecting and upgrading of environmental conditions, a tree plantation site near Navi Mumbai was identified, which is a planned Mumbai township on the coast in the Indian state of Maharashtra. The local team and their families participate in the event every year.

Pokój, sprawiedliwość i silne instytucje
Cel 16

Pokój, sprawiedliwość i silne instytucje

Rhenus wspiera pokojowe i integrujące społeczeństwa. Nasza integralność i zgodność z ramami prawnymi są podstawą wszystkich naszych działań biznesowych oraz stałym elementem naszej tożsamości korporacyjnej przez cały czas. W ten sposób dążymy do tworzenia skutecznych, odpowiedzialnych i integrujących instytucji.
Partnerstwo dla celów
Cel 17

Partnerstwo dla celów

Rhenus chce wzmocnić sposoby wdrażania i ożywiania globalnego partnerstwa na rzecz zrównoważonego rozwoju. Poprzez wspieranie celów zrównoważonego rozwoju podkreślamy ich znaczenie i istotę. Uważamy się za część tej społeczności i chcemy wykonać naszą pracę na rzecz osiągnięcia celów zrównoważonego rozwoju.

Budujemy partnerstwo z naszymi klientami oraz dostawcami, aby nasza współpraca była bardziej zrównoważona. Rhenus pracuje ciężko, aby wykroczyć poza oczekiwania rządów.