„Weil ich hier mehr Verantwortung trage als andere mir zugetraut haben.“

location_cityAutomotive
location_onMannheim
Rheinvorlandstraße 5
access_time 01.09.2021
personJens Alexander Mill
timelapse Vollzeit
phone+49 (0)621 2999 122

Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement

Während Deiner Ausbildung werden wir mit Dir im Team unsere Büroprozesse optimieren. Freu Dich auf spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in verschiedenen Abteilungen, vorzugsweise im HR-Bereich. Natürlich hast Du während Deiner Ausbildung die Möglichkeit, weitere Abteilung und Betriebsstätten innerhalb unseres Ausbildungsverbunds kennenzulernen.

Das erwartet Dich bei uns

  • Planen, Organisieren, Koordinieren – ab jetzt sorgst du dafür, dass im Büro alle Prozesse in den richtigen Bahnen verlaufen.
  • Gemeinsam mit unserem Team findest du als Kommunikationsschnittstelle und Ansprechpartner für jede Frage die passende Lösung.
  • Zusätzlich machen wir dich fit in allen administrativen Tätigkeiten.
  • Du schnupperst nicht nur in das Thema Personal rein, sondern bist im Rahmen deiner Ausbildung ein wichtiger Bestandteil unseres HR-Teams.

Das bringst Du mit

  • Die mittlere Reife oder Fachhochschulreife hast du schon in der Tasche – jetzt bist du sicher gespannt auf neuen Input.
  • Du jonglierst gerne mit Zahlen und auch in Sachen Rechtschreibung bzw. Grammatik macht dir niemand etwas vor.
  • MS Office beherrschst du im Schlaf und du gehst jederzeit gut organisiert zu Werke.
  • Wenn außerdem Entdeckergeist und Verantwortungsbewusstsein auf deiner Visitenkarte stehen, ist das hier deine Chance.

Darauf kannst Du Dich freuen

  • Berufsbekleidung
  • Ideen einbringen
  • Internetnutzung
  • Kurze Entscheidungswege
  • Mitarbeiterrabatte
  • Modernes Arbeitsequipment
  • Tolles Team
Berufsbekleidung
Ideen einbringen
Internetnutzung
Kurze Entscheidungswege
Mitarbeiterrabatte
Modernes Arbeitsequipment

Geschäftsfeld

Automotive

Rhenus Automotive realisiert nachhaltig und mit Leidenschaft den gesamten Wertschöpfungsprozess der Automobilherstellung. Zum Serviceportfolio gehören dabei neben der Versorgung der minutiös getakteten Fahrzeugproduktionen auch die Optimierung von Wareneingangsprozessen sowie die Übernahme komplexer Montagetätigkeiten. So finden Fachkräfte und Quereinsteiger bei uns vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.

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Rhenus Logistics

Ihr Chancenlogistiker

Gibt es eine Logistik für Karrieren? Bei uns schon. Als weltweit operierender Logistikdienstleister mit 33.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern versorgen wir unsere Mitarbeiter mit allem, was sie für die individuelle Gestaltung ihrer Karriere brauchen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege prägen unsere familiäre Arbeitsatmosphäre – wir begegnen uns auf Augenhöhe.

Vielfältige Handlungsspielräume bieten Ihnen zahlreiche Chancen, Ihre Talente weiterzuentwickeln und eigene Ideen umzusetzen.

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Ein Blick hinter die Kulissen – Rhenus Gruppe

Unsere Kollegen berichten über die vielfältigen Jobchancen bei der Rhenus Gruppe.

Ein Blick hinter die Kulissen - Hafenlogistiker

„Ich hatte mich als Hafenmitarbeiter beworben und wurde als Vorarbeiter eingestellt.“

Unser Kollege Christian berichtet in seiner Jobstory von seinem Arbeitsalltag am Hamburger Hafen und die Chance, die ihm die Rhenus gegeben hat.

Ein Blick hinter die Kulissen - Berufskraftfahrer

„Bei Rhenus kann ich Mensch sein und darf mitreden.“

In seiner Jobstory berichtet unser Kollege Marcel über die Möglichkeiten die Rhenus ihm als Berufskraftfahrer bietet.

Ein Blick hinter die Kulissen – Betriebsleitung

„Ich bin mit Rhenus mitgewachsen.“

Michael ist im Logistikzentrum Dortmund als Betriebsleiter tätig. Was das im Arbeitsalltag bedeutet, berichtet er in seiner Jobstory.

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„Man kann sich Chancen selber erarbeiten und wird darin gefördert.“

Florian ist als Projektmanager bei der Rhenus Automotive tätig. In seiner Jobstory gibt er Einblicke in seinen Arbeitsalltag.

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„Ich schätze an meiner Arbeit die Verbindung zwischen verschiedenen Ländern und Kulturen.“

Fouad ist Disponent und für den Nordafrikanischen Bereich zuständig. In seiner Jobstory gibt er Einblicke in seinen Arbeitsalltag.

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Ein Blick hinter die Kulissen Niederlassungsleiter

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Unser Kollege Jonas ist als Management Trainee bei der Rhenus eingestiegen und inzwischen als Niederlassungsleiter tätig. In seiner Jobstory berichtet er über die Möglichkeiten, die er bei der Rhenus bekommt.