Automation & AI Solution Engineer 100% (w/m/d)

Automation & AI Solution Engineer 100% (w/m/d)

Start Datum Ab sofort
Arbeitszeitmodell Vollzeit
Vertragsart
Unbefristet
Mobiles Arbeiten Teilweise mobiles Arbeiten
Referenz ID JR121512
Unternehmen Rhenus Alpina AG
Ort
Basel
Tätigkeitsfeld IT
Geschäftsfeld
Assets & Service
Kontaktperson Thomas Zeis
+41 (61) 6393471

Deine Vorteile

Referenz ID JR121512
Unternehmen Rhenus Alpina AG
Ort
Basel
Tätigkeitsfeld IT
Geschäftsfeld
Assets & Service
Kontaktperson Thomas Zeis
+41 (61) 6393471

Jobbeschreibung

Das erwartet Dich bei uns

  • Erarbeitung von Automatisierungskonzepten in Automatisierungs- und KI-Projekten
  • Konzeption von Lösungsarchitekturen auf Basis der verfügbaren Technologieplattformen (Power Plattform, Azure Foundry)
  • Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen auf der Microsoft Power Plattform und Azure Foundry
  • Testing, Validierung und Fehlerbehandlung der entwickelten Lösungen
  • Erstellung von technischer Dokumentation und Benutzeranleitungen
  • Schulungen und Übergabe an operative Teams
  • Support resp. technischer Ansprechpartner für die gebauten Lösungen

Das bringst Du mit

  • Mehrjährige Berufserfahrung mit der Microsoft Power Plattform mit Fokus auf Prozessautomatisierungen und Flows.
  • Fundierte Erfahrung mit Azure Foundry und der Entwicklung von KI-Lösungen ist ein Plus – Wer sie noch nicht hat, aber schnell lernt, ist genauso willkommen
  • Erfahrung mit UI Path von Vorteil
  • Erfahrung in der Umsetzung von schriftlichen Anforderungen oder Konzepten in produktive Lösungen
  • Technisches Verständnis für Datenverarbeitung, API-Integrationen, KI-gestützte Datenextraktion und den Umgang mit strukturierten und unstrukturierten Daten
  • Exakte und selbständige Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen sowie systematisches, strukturiertes Vorgehen
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse in Englisch; Kenntnisse in Französisch oder Italienisch von Vorteil
  • Einwandfreier Leumund (Straf- und Betreibungsregisterauszug sind für eine Anstellung Pflicht)

Geschäftsfeld

Assets & Service

Als zentrale Einheit dient die Rhenus Assets & Services mit verschiedenen Service Centern den dezentralen Geschäftsfeldern als interner Dienstleister für sämtliche kaufmännischen Belange. Dabei halten die Service Center die Bedarfe der einzelnen Geschäftsfelder im Blick und setzen globale Standards, um die Rhenus Gruppe gut aufzustellen und optimal zu unterstützen. Durch unsere flachen Hierarchien erhält jeder Mitarbeiter vielfältige Handlungsspielräume und die Möglichkeit, sich durch eigene Ideen einzubringen und diese für die gesamte Unternehmensgruppe umzusetzen.

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Willkommen bei Rhenus

Wo dein Fortschritt unser gemeinsames Wachstum antreibt

Als globaler Logistikdienstleister haben wir es uns zur Mission gemacht neue Standards zu setzen und Pionierarbeit zu leisten. Gemeinsam setzen wir Impulse und wagen es, das Mögliche neu zu definieren. Bereit, ungenutztes Potenzial freizusetzen, sind wir auf der Überholspur. Bei Rhenus leben wir Zusammenarbeit. Jede Stimme ist wichtig, jede Idee bringt uns voran. Wir sind ein globales Team, in dem jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Logistik – und darüber hinaus. Empowered by you.

Bewerbungsprozess

Online Bewerbung

Deine Unterlagen erreichen uns schnell und direkt über unser Online-Bewerbungsformular, je nach Position ist dabei ein Anschreiben gewünscht. In jedem Fall sind wir gespannt auf Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse – für uns die beste Möglichkeit für einen starken ersten Eindruck.

Bewerbungssichtung

Unsere Personalabteilung und der zuständige Fachbereich nehmen Deine Bewerbung schnellstmöglich unter die Lupe. Wir bemühen uns innerhalb von zwei Wochen eine Rückmeldung zu geben. Mit Deiner Zustimmung leiten wir die Unterlagen auch gerne an andere Geschäftseinheiten weiter, sollte es mit der ausgewählten Stelle nicht klappen.

Auswahlprozess

Ob Du und wir zusammenpassen, finden wir je nach Position auf unterschiedlichen Wegen heraus. In den meisten Fällen setzen wir auf ein persönliches Vorstellungsgespräch, natürlich auf Augenhöhe. Online-Tests, Assessment Center oder ein Probearbeiten können auch möglich sein. Am Ende steht die für beide Seiten beste Entscheidung.

Onboarding

Mit Deiner Zusage bist Du direkt ein Teil der Rhenus Gruppe – wir brennen schon jetzt darauf, mit Dir gemeinsam die Logistik der Zukunft zu gestalten. Damit Dein Start rundum gelingt, machen wir Dich mit allem vertraut, was Du über Rhenus und Deinen Einsatz bei uns wissen musst. Deine erfahrenen Kolleginnen und Kollegen begleiten Dich dabei Schritt für Schritt, zusammen meisterst Du locker jede neue Aufgaben.

https://rhe.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/R1111/login
https://rhe.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/R1111/login