Business Development Executive
Deine Vorteile
Deine Vorteile
Kontinuierliche Weiterbildung
Großartiges Team
Flache Hierarchien
Raum für Innovation
Events
Schnelle Entscheidungsprozesse
Rhenus Myanmar Limited
Yangon, 11182
Myanmar
May Myat Noe Aung
Sales & Key Account Management
Air & Ocean
Jobbeschreibung
Das erwartet Dich bei uns
• Prospecting and collecting information regarding new potential customers and establishing individual qualified target account list
• Ensure there is a substantial and qualified pipeline
• Arrangement a minimum of 10 visits per week to targeted customers
• Focus on the acquisition of new customers and business
• Concentrate on locally paid and controlled business
• Achieve set quarterly GP targets
• Preparation of quotations
• Provide shipping instructions to operations for newly acquired business
• Execute the integration process of new customers
• Ensure that all client related information is entered timely and completely in the SUGAR CRM system
• Sales Lead Management of in and outgoing sales leads within the SUGAR CRM. A minimum of 5 qualified sales leads per month shall be expected.
• Complaint management together with Customer Service and/or Operations
• Preparation and verification of sales related reports
• Handle other jobs as assigned by HOD and MD
Das bringst Du mit
• Tertiary education in Business, Supply Chain Management / Logistics or equivalent.
• Bachelor's degree in any field. (Logistics or International Trade is preferable)
• Minimum 3-5 years’ experience in marketing, freight forwarding business or related fields
• Fluent in English - both in writing and speaking
• Computer skills (Microsoft Office, Excel, Power Point)
• Myanmar nationality
• Effective oral and written communication skills
• Strong interpersonal skills
• Outgoing personality
• Self-motivated.
• Established contacts with potential clients
• Presentation skills
• Team player
• Ability to work independently
Geschäftsfeld
Air & Ocean
Willkommen bei Rhenus
Wo dein Fortschritt unser gemeinsames Wachstum antreibt
Als globaler Logistikdienstleister haben wir es uns zur Mission gemacht neue Standards zu setzen und Pionierarbeit zu leisten. Gemeinsam setzen wir Impulse und wagen es, das Mögliche neu zu definieren. Bereit, ungenutztes Potenzial freizusetzen, sind wir auf der Überholspur. Bei Rhenus leben wir Zusammenarbeit. Jede Stimme ist wichtig, jede Idee bringt uns voran. Wir sind ein globales Team, in dem jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Logistik – und darüber hinaus. Empowered by you.
Bewerbungsprozess
Online Bewerbung
Deine Unterlagen erreichen uns schnell und direkt über unser Online-Bewerbungsformular, je nach Position ist dabei ein Anschreiben gewünscht. In jedem Fall sind wir gespannt auf Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse – für uns die beste Möglichkeit für einen starken ersten Eindruck.
Bewerbungssichtung
Unsere Personalabteilung und der zuständige Fachbereich nehmen Deine Bewerbung schnellstmöglich unter die Lupe. Wir bemühen uns innerhalb von zwei Wochen eine Rückmeldung zu geben. Mit Deiner Zustimmung leiten wir die Unterlagen auch gerne an andere Geschäftseinheiten weiter, sollte es mit der ausgewählten Stelle nicht klappen.
Auswahlprozess
Ob Du und wir zusammenpassen, finden wir je nach Position auf unterschiedlichen Wegen heraus. In den meisten Fällen setzen wir auf ein persönliches Vorstellungsgespräch, natürlich auf Augenhöhe. Online-Tests, Assessment Center oder ein Probearbeiten können auch möglich sein. Am Ende steht die für beide Seiten beste Entscheidung.
Onboarding
Mit Deiner Zusage bist Du direkt ein Teil der Rhenus Gruppe – wir brennen schon jetzt darauf, mit Dir gemeinsam die Logistik der Zukunft zu gestalten. Damit Dein Start rundum gelingt, machen wir Dich mit allem vertraut, was Du über Rhenus und Deinen Einsatz bei uns wissen musst. Deine erfahrenen Kolleginnen und Kollegen begleiten Dich dabei Schritt für Schritt, zusammen meisterst Du locker jede neue Aufgaben.