Personalsachbearbeiter / HR-Mitarbeiter (m/w/d)

Start Datum Ab sofort
Arbeitszeitmodell Vollzeit
Mobiles Arbeiten Teilweise Homeoffice

Deine Vorteile

Deine Vorteile

Mitarbeiterrabatte

Aufgrund unseres großen Netzwerks von Kooperationspartnern erhältst Du Shopping-Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern.

Moderne Ausrüstung

Ob im Büro, im Lager oder im LKW: Wir statten Dich mit modernen Arbeitsequipment aus.

Onboarding

Das ist sicher -  Bei uns wirst Du herzlich willkommen geheißen und Schritt für Schritt in Deinen neuen Job eingeführt.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Somit haben Sie Planungssicherheit und Stabilität

Individuelles Wachstum

Wir begleiten Ihren persönlichen Prozess des Wachstums und der Veränderung

Raum für Innovation

Wir schaffenden Freiraum in dem neue Ideen entwickelt und ausprobiert werden können.
Referenz ID JR111109
Unternehmen
Rhenus AL Regensburg GmbH
Ort
Herbert-Quandt-Allee (im BMW-Werk)
93055 Regensburg
Germany
Kontaktperson
Michael Lübking
+49 (9401) 5276611
Tätigkeitsbereich
Administration | Assistenz
Geschäftsfeld
Automotive

Jobbeschreibung

Das erwartet Dich bei uns

  • Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende des Standortes, beraten und betreuen diese in allen personalrelevanten Themen.
  • Dabei setzen Sie vielfältige Personalmaßnahmen wie Recruiting, Versetzungen und Austritte um. 
  • Sie sind nah am Mitarbeitenden. Darüber hinaus planen und organisieren Sie alle Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmaßnahmen.
  • Ebenso sind Sie Ansprechpartner für unseren Betriebsrat. Sie bearbeiten Anfragen und berichten der Standortleitung.

Das bringst Du mit

  • Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit - idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal.
  • Darüber hinaus verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Personalbereich.
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Arbeits- sowie im Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG).
  • Wünschenswerterweise haben Sie Erfahrung im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) sammeln können.
  • Sie überzeugen mit Ihrer Kommunikationsstärke, ausgeprägter Sozialkompetenz und einer selbstständigen Arbeitsweise.
Geschäftsfeld

Automotive

Rhenus Automotive realisiert nachhaltig und mit Leidenschaft den gesamten Wertschöpfungsprozess der Automobilherstellung. Zum Serviceportfolio gehören dabei neben der Versorgung der minutiös getakteten Fahrzeugproduktionen auch die Optimierung von Wareneingangsprozessen sowie die Übernahme komplexer Montagetätigkeiten. So finden Fachkräfte und Quereinsteiger bei uns vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
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Willkommen bei Rhenus

Wo dein Fortschritt unser gemeinsames Wachstum antreibt

Als globaler Logistikdienstleister haben wir es uns zur Mission gemacht neue Standards zu setzen und Pionierarbeit zu leisten. Gemeinsam setzen wir Impulse und wagen es, das Mögliche neu zu definieren. Bereit, ungenutztes Potenzial freizusetzen, sind wir auf der Überholspur. Bei Rhenus leben wir Zusammenarbeit. Jede Stimme ist wichtig, jede Idee bringt uns voran. Wir sind ein globales Team, in dem jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Logistik – und darüber hinaus. Empowered by you.

Bewerbungsprozess

Online Bewerbung

Deine Unterlagen erreichen uns schnell und direkt über unser Online-Bewerbungsformular, je nach Position ist dabei ein Anschreiben gewünscht. In jedem Fall sind wir gespannt auf Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse – für uns die beste Möglichkeit für einen starken ersten Eindruck.

Bewerbungssichtung

Unsere Personalabteilung und der zuständige Fachbereich nehmen Deine Bewerbung schnellstmöglich unter die Lupe. Wir bemühen uns innerhalb von zwei Wochen eine Rückmeldung zu geben. Mit Deiner Zustimmung leiten wir die Unterlagen auch gerne an andere Geschäftseinheiten weiter, sollte es mit der ausgewählten Stelle nicht klappen.

Auswahlprozess

Ob Du und wir zusammenpassen, finden wir je nach Position auf unterschiedlichen Wegen heraus. In den meisten Fällen setzen wir auf ein persönliches Vorstellungsgespräch, natürlich auf Augenhöhe. Online-Tests, Assessment Center oder ein Probearbeiten können auch möglich sein. Am Ende steht die für beide Seiten beste Entscheidung.

Onboarding

Mit Deiner Zusage bist Du direkt ein Teil der Rhenus Gruppe – wir brennen schon jetzt darauf, mit Dir gemeinsam die Logistik der Zukunft zu gestalten. Damit Dein Start rundum gelingt, machen wir Dich mit allem vertraut, was Du über Rhenus und Deinen Einsatz bei uns wissen musst. Deine erfahrenen Kolleginnen und Kollegen begleiten Dich dabei Schritt für Schritt, zusammen meisterst Du locker jede neue Aufgaben.

Personalsachbearbeiter / HR-Mitarbeiter (m/w/d)

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