Młodszy Specjalista ds Kadr i Płac (m/k)
Młodszy Specjalista ds Kadr i Płac (m/k)
Umowa na czas określony
Aktywa i Usługi
Twoje korzyści
Aktywa i Usługi
Opis stanowiska
Czego możesz się spodziewać
Obsługa kadrowa pracowników, w tym m.in. przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem zatrudnienia oraz zakończeniem umowy o pracę (umowy, aneksy, porozumienia, wypowiedzenia, świadectwa pracy)
Zatrudnianie, wsparcie procesu legalizacji zatrudnienia i obsługa cudzoziemców (m.in. przygotowywanie dokumentów niezbędnych do uzyskania zezwoleń i oświadczeń)
Prowadzenie akt osobowych zgodnie z przepisami prawa pracy i wewnętrznymi standardami
Ewidencjonowanie i aktualizacja danych pracowniczych w systemie kadrowo-płacowym
Wystawianie zaświadczeń na potrzeby pracowników
Obsługa benefitów
Monitorowanie przestrzegania przepisów prawa pracy
Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac
Rozliczanie umów cywilnoprawnych
Przygotowywanie dokumentacji zgłoszeniowej i rozliczeniowej do ZUS
Sporządzanie deklaracji podatkowych do US
Przygotowywanie raportów, analiz i zestawień dla kadry menedżerskiej oraz instytucji zewnętrznych
Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowo-płacowych
Współpraca z zewnętrznymi podmiotami i urzędami (np.: Urzędy wojewódzkie, PUP, PIP)
Our offer:
Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, praca od poniedziałku do piątku
Benefity w postaci: prywatnej opieki medycznej współfinansowanej przez firmę, możliwości ubezpieczenia grupowego na życie dla siebie i członków rodziny, dofinansowanie do systemu kafeteryjnego, system poleceń pracowniczych
Stacjonarny system pracy, z możliwością pracy zdalnej w ramach modelu hybrydowego
Programy rozwojowe i szkolenia
Przyjazną atmosferę pracy w zgranym zespole
Ciekawy i szeroki zakres obowiązków
Dynamiczne, pełne wyzwań środowisko pracy
Co wnosisz
Min. 2-letnie doświadczenie na stanowisku Specjalisty ds. kadr i płac
Dobrej znajomości przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych , przepisów podatku dochodowego od osób fizycznych
Znajomość Kodeksu Pracy i przepisów dot. zatrudniania cudzoziemców
Wysoka dbałość o szczegóły w wykonywaniu zadań, terminowość
Bardzo dobra organizacja czasu pracy, skrupulatność i rzetelność
Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, nastawienie na współpracę
Nice to have:
Praktyczna znajomość systemu kadrowo-płacowego Enova365 lub Workday
Komunikatywna znajomość języka angielskiego
Jednostka biznesowa
Aktywa i Usługi
Jako jednostka centralna Rhenus Assets & Services posiada różne centra usługowe, które obsługują zdecentralizowane jednostki biznesowe jako wewnętrzny dostawca usług we wszystkich sprawach handlowych. Centra usługowe baczą na potrzeby poszczególnych obszarów biznesowych i ustanawiają globalne standardy, aby zapewnić, że Grupa Rhenus jest dobrze pozycjonowana i zapewnia optymalne wsparcie. Nasze płaskie hierarchie dają każdemu pracownikowi szeroki zakres swobody działania i możliwość wnoszenia własnych pomysłów i ich wdrażania dla całej grupy.
Witamy w Rhenus
Tam, gdzie nasza podróż wzrostu łączy się z Twoją.
Jesteśmy globalną potęgą, której misją jest bycie pionierami we wszystkim, co robimy. Zjednoczeni wywieramy wpływ i ośmielamy się redefiniować to, co możliwe. Gotowi, aby uwolnić niewykorzystany potencjał. Jesteśmy na szybkiej ścieżce. W Rhenus prosperujemy dzięki współpracy. Każdy głos jest słyszany i każda idea jest ceniona. Jesteśmy jednym globalnym zespołem. Gdzie każdy przyczynia się do naszego sukcesu. Razem kształtujemy przyszłość logistyki i nie tylko. Wzmocnieni przez Ciebie.