Trainee (w/m/d) Logistik
Your Benefits
Your Benefits
Exclusive Discounts
Home Office
Modern Equipment
Onboarding
Personalized Growth
30 Days of Annual Leave
Rhenus Port Logistics Services GmbH & Co. KG
47119 Duisburg
Germany
Project Management
Ports
Job Description
What you can expect
- Erlebe Logistik hautnah: Starte deinen Einstieg in die Welt der Hafen- und Transportlogistik – national und international. Knüpfe Kontakte, baue dein Netzwerk auf und schaffe so die Basis für deine Karriere in der Logistik.
- Gestalte deine Lernreise: In 18–22 Monaten durchläufst du verschiedene Stationen – vom operativen Standort bis hin zu unseren Zentralfunktionen – und gewinnst einen 360°-Blick auf unsere Logistikprozesse.
- Übernimm Verantwortung ab Tag eins: Du arbeitest aktiv an Projekten rund um unsere Zukunftsthemen wie Sales, Sustainability, Digitalisierung oder Automatisierung – mit echtem Gestaltungsspielraum.
- Entfalte dein Potenzial: Wir begleiten dich individuell auf deinem Weg – mit praxisnahen Trainings, persönlichem Mentoring und regelmäßigem Feedback zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
What you bring
- Du hast dein Bachelor- oder Masterstudium in Logistik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, International Management oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.
- Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen sammeln – idealerweise in der Hafen- und Transportlogistik oder im Projektmanagement.
- Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und bist motiviert, dich weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und neue Themen mitzugestalten.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie über einen sicheren Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office; erste Berührungspunkte mit ERP-Systemen sind ein Plus).
- Du bist mobil und bereit, auch an wechselnden Standorten im In- und Ausland eingesetzt zu werden.
Business Unit
Ports
Welcome to Rhenus
Where our journey of growth connects with yours.
We are a global powerhouse on a mission to be pioneers in everything we do. United, we make an impact and dare to redefine what's possible. Ready to unlock untapped potential. We are on the fast track. At Rhenus, we thrive on collaboration. Every voice is heard, and every idea is valued. We stand as one global team. Where everyone contributes to our success. Together, we shape the future of logistics and beyond. Empowered by you.
Recruitment Process
Online application
Your documents will reach us quickly and directly via our online application form; depending on the position, a cover letter may be required. In any case, we are eager to see your CV and references – for us, the best way to make a good first impression.
Application screening
Our HR team and the responsible department will take a close look at your application as soon as possible. We will do our best to give you feedback within two weeks. With your agreement, we would also be happy to forward the documents to other business units if the selected position does not work out.
Selection Process
Depending on the position, there are various ways of finding out if we are a good match for each other. In most cases, we rely on a personal interview, on a eye level of course. Online tests, assessment centres or work on a trial basis may also be possible. In the end, the best decision is taken for both sides.
Onboarding
With your commitment, you are a part of the Rhenus Group right away – we are already eager to shape the logistics of the future together with you. To ensure that your start is a complete success, we will familiarise you with everything you need to know about Rhenus and your assignment with us. Your experienced colleagues will guide you every step of the way, and together you will easily master each of your new tasks.